Op regelmatige basis promotie maken voor vrijwilligerswerk via de gemeentelijke kanalen door positieve getuigenissen te verspreiden van vrijwilligers Een ambtenaar aanstellen die het aanbod en nood aan vrijwilligerswerk samen brengt. Vorming en opleiding aanbieden voor bepaalde vormen van vrijwilligerswerk Vrijwilligers waarderen met een jaarlijkse bijeenkomst waarbij ze bv mogelijke kandidaten uitnodigen.

De gemeentelijke adviesraden zoals Welzijnsraad, Seniorenraad, Cultuurraad, Minaraad en alle andere, au sérieux nemen en echt betrekken bij beleid i.p.v. ze te beschouwen als 'lastig maar het moet nu eenmaal'. Ervoor zorgen dat de mensen uit deze raden ook onderling contacten kunnen hebben zodat er kruisbestuiving van ideeën en werking mogelijk is. Een burgemeester moet echt contacten leggen met het sociale weefsel van vrijwilligers in de gemeente en niet alleen opdraven voor een acte de présence op de etentjes enz.

Verenigingen meer steunen

De gemeente doet dit goed, de bewoners wat minder.

De burgerzin aanspreken

-

Via brochure in de brievenbus en in scholen regelmatig mensen oproepen voor vrijwilligerswerk.

Al beginnen met een schouderklopje en een beetje dankbaar zijn voor het gepresteerde werk.

regelmatig in keerinfo een oproep doen , niet iedereen beschikt of werkt met computer..

Lokale verenigingen die veel vrijwilligers inzetten een jaarlijkse algemene werkingstoelage toekennen, bijv. op basis van aantal vrijwilligers en gepresteerde dagen/uren.

Het opzetten en uitrollen van een intern en extern vrijwilligersbeleid van de gemeente ter ondersteuning en promotie van alle vrijwilligersorganisaties. Mogelijkheid scheppen en ondersteunen om een goed vrijwilligersbeleid voor Keerbergen te ontwikkelen.

Vrijwilligersprojecten resultaatsgebonden subsidieren. Bvb Indien vooraf bepaald doel behaald, dan bijkomend subsidieren vanuit gemeente.

Breed bekend maken van alle mogelijk vrijwilligerswerk in de gemeente. Er is voor elk wat wils.

Sensibilisering van onze bevolking

Zelf het voorbeeld geven. De bewoners voelen zich niet betrokken.

projecten meer kenbaar maken

Hen het nut laten inzien van medewerker te zijn. Dat er een mooie vergoeding kan tegenover staan, naargelang het doel van het evenement.

Mensen meer bij het milieu betrekken en meer dingen organiseren waar verenigingen iets aan hebben. triptown terug brengen. Meer stimuleren voor zwerfvuilacties enz. als het niets opbrengt gaat een club zich ook niet inzetten.

De verzuring in ons dorp tegengaan. Bijna niemand zegt spontaan een goedendag! De perikelen na de verkiezingen in ons dorp hebben ook weer geen positief effect. Ons dorp raakt zijn ziel kwijt, mensen vervreemden van mekaar. Altijd commentaar op alles, b.v. de ijspiste... Hoe los je dit op als burgemeester? Toch niet met te laten kiezen waar een zitbank mag komen...

kijk om je heen, burenhulp is zeer belangrijk !